Donne nel settore tecnologico: Lavorare nel settore dei trasporti pubblici

Tre donne italofone nel campo STEM discutono del lavoro presso FAIRTIQ e della loro esperienza nell'industria dei trasporti pubblici italiani

Un paio di settimane fa, abbiamo parlato con tre donne italofone presso FAIRTIQ. Claudia, Loredana e Ilaria hanno tutte l'italiano come lingua madre, e eravamo desiderosi di avere la loro prospettiva sul lavoro nel settore tecnologico e dei trasporti pubblici. Secondo l'Istituto europeo per la parità di genere (EIGE), all'inizio di questo decennio, il trasporto è un esempio lampante di un settore che impiega ancora relativamente poche donne in ruoli decisionali (solo il 22,2% della forza lavoro).

Potreste presentarvi brevemente, anche per quanto riguarda il vostro sapore di "italianità"?

Claudia: Vengo dal Ticino, la parte di lingua italiana della Svizzera. Essendo una delle comunità minoritarie in Svizzera, i ticinesi fungono da ponte tra la Svizzera e l'Italia. Lingua e cultura - per esempio, studiamo letteratura italiana a scuola - ci avvicinano all'Italia. D'altro canto, i ticinesi condividono i valori e le regole della Svizzera; a scuola impariamo anche il francese e il tedesco fin da piccoli.

“Crescere tra due culture è stata per me un'esperienza fortunatamente molto positiva”

Loredana: Vengo da una famiglia dell'Italia meridionale: mio padre è di Napoli, dove la cultura è generalmente rumorosa, aperta, colorata e passionale, mentre mia madre è pugliese - una regione spesso più rilassata, legata alla natura e dal ritmo lento. Sono cresciuta nella comunità italiana intorno a Zurigo, quindi parlo l'italiano e capisco il dialetto napoletano e pugliese. Inoltre, a scuola ho imparato tutte le altre lingue svizzere. "Crescere tra due culture" è stata per me un'esperienza fortunatamente molto positiva.

Ilaria: Sono nata e cresciuta a Reggio Calabria. Situata al centro del Mediterraneo, la mia regione ha la fortuna di avere un ambiente naturale ricco e una storia millenaria. Ho sempre viaggiato il più possibile, prima all'interno della penisola e poi oltre, dove ho visitato e vissuto in molti Paesi diversi.

Come donne che lavorano nel settore dei trasporti pubblici, cosa si prova a lavorare in un'azienda tecnologica come FAIRTIQ?

Loredana: Personalmente, ho sempre trovato spazio e incoraggiamento per crescere professionalmente all'interno dell'azienda, assumere responsabilità e ricoprire ruoli di leadership - come molte altre donne presso FAIRTIQ. Questo non è scontato, poiché il mondo dei trasporti pubblici può essere a volte percepito come un'industria conservatrice e dominata dagli uomini.

“FAIRTIQ è un'azienda diversificata dove l'uguaglianza è molto apprezzata”

Ilaria: Sono d'accordo, sento che la cultura predominante in FAIRTIQ ci incoraggia a superare i preconcetti e a credere che ognuno possa portare contributi preziosi. Siamo un'azienda diversificata dove l'uguaglianza è molto apprezzata - almeno la metà dei miei colleghi sono donne. Tuttavia, quando partecipo a conferenze o altri eventi lavorativi, noto spesso che le donne sono in minoranza. Tutte le organizzazioni dovrebbero sfidarsi a comprendere che questo sta ancora accadendo e cosa possono fare al riguardo. Coloro di noi che lavorano nel campo STEM (scienza, tecnologia, ingegneria e matematica) possono fungere da modelli, mostrando alle giovani donne che possono avere successo in qualsiasi campo.

Ilaria partecipa a una conferenza a Bari, Italia

Di recente hai lavorato su progetti in Italia. Cosa ti ha sorpreso del settore dei trasporti pubblici in Italia?

Claudia: La gestione dei trasporti pubblici italiani tende ad essere complicata e rende difficile offrire un'esperienza senza soluzione di continuità e facile ai clienti. Ma ho riscontrato un interesse genuino nel superare questa frammentazione con strumenti innovativi, e questo spiega la positiva accoglienza che FAIRTIQ ha ricevuto in Italia.

“Ma immergendomi in questo settore a livello professionale, ciò che mi ha sorpreso è stata la volontà di innovare”

Ilaria: Sono d'accordo; come utente del trasporto pubblico italiano, ho sperimentato le sfide che può presentare. Ma immergendomi in questo settore a livello professionale, ciò che mi ha sorpreso è stata la volontà di innovare, quasi accompagnata da un pari livello di apprensione. C'è una grande richiesta di soluzioni come FAIRTIQ che potrebbero semplificare l'accesso al servizio per molti, ma rimane il dubbio che il pubblico non sia pronto a utilizzare soluzioni innovative.

Loredana: C'è molto interesse nelle nuove tecnologie e anche molta paura di esse. La paura tende a derivare dalla preoccupazione per le generazioni più anziane: sono tradizionalmente abituate a comprare i biglietti al tabaccaio anziché tramite il telefono. Ma quando penso ai miei familiari più anziani, so che stanno utilizzando alcuni degli ultimi smartphone. Mia nonna, che ha quasi 80 anni, mi invia GIF, note vocali e messaggi WhatsApp decorati con emoji ogni giorno!

Loredana e Ilaria a una conferenza a Bari, Italia

Ringraziamo Loredana, Claudia e Ilaria per il loro prezioso contributo

Se desideri saperne di più sull'implementazione di FAIRTIQ nella tua regione, esplora le nostre soluzioni o contatta il team italiano di FAIRTIQ. Sapevi che nel 2023, la Svizzera è stata classificata come il quarto miglior paese per le donne che avviano le loro carriere nel campo STEM? Se desideri avviare la tua carriera STEM, perché non esplorare le nostre attuali opportunità di lavoro?